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ブラック企業「病気でも出勤しろ」⇒インフルエンザが流行、労働相談の窓口に苦情が相次ぐ

インフルエンザでも出勤するように命じている会社があるとして、労働相談所の窓口に相談が殺到していることが分かりました。

日本経済新聞によると、インフルエンザに感染しても出勤を指示している会社が多くあり、人手不足などを背景に出勤を強要するケースが多発しているとのことです。有給休暇や子供の看護休暇を取らせない会社も見られ、サラリーマン世帯からは悲鳴のような声が相次いでいます。

このようなブラック企業によってインフルエンザの大流行が長期化している可能性があると言え、法的措置を含めて国家規模の対応をしなければ、今後も危険な感染症が拡大する事になりそうです。

 

「インフルでも出勤を」横行 流行拡大、相談相次ぐ
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO41026030X00C19A2CC1000/

インフルエンザなのに仕事を休ませてもらえない――。記録的な流行が広がるなか、こんな苦情が労働相談の窓口に寄せられている。人手不足などを背景に出勤を強要するケースのほか、有給休暇や子供の看護休暇を取らせない場合もある。専門家は「病気の際の出勤命令はパワーハラスメントで法律違反にもなる。休む権利を知って」と呼びかける。

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  • 匿名 より:

    >インフルエンザなのに仕事を休ませてもらえない――。記録的な流行が広がるなか、こんな苦情が労働相談の窓口に寄せられている。
    これ、順序が逆でこういうのがあるから、記録的大流行につながっているんじゃないか?
    >専門家は「病気の際の出勤命令はパワーハラスメントで法律違反にもなる。休む権利を知って」と呼びかける。
    パワーハラスメントだけじゃなく、通勤途中で誰かに感染させる可能性もあるし、
    他の会社、学校にとっても大迷惑!!
    はっきり言って、インフルエンザで働かせる会社は、ウイルスを他へ社員にばらまかせてるってこと! それが連鎖的に拡がる社会的大問題。

  • 匿名 より:

    休ませてインフル証明出来たらOK
    証明出来ないなら有給扱い
    ぐらいがベターでは?
    家庭にネット診察機器があれば良いんだろうけどね

  • 匿名 より:

    最近「休ませてもらえない」だとか「退職させてもらえない」で悩んでいる人が本当に多い、最近の人はタヒね言われたらタヒぬんか?

  • 匿名 より:

    働くために生きているのか
    生きるために働いてるのか
    大きな分岐点なんよこれは

  • 匿名 より:

    出勤して感染広げて営業できなくしてやればいいのでは?

  • 匿名 より:

    コレが本当なら、社会に取ってもこういう会社の方針は脅威に成る。満員電車で通って居る人々がうつらない訳が無い。自分の事しか考えられないのか、物凄く嫌な時代に入っている。こんな事は、決して普通の事では無い。日本は、オカシイ。

  • 匿名 より:

    これも安倍が悪い

  • 匿名 より:

    これも安倍が悪いだろうね

  • 匿名 より:

    安倍が悪い。当然だろ。
    働き方改革と口だけは一丁前だが、こんな基本的なことすら変えなくてはならないのに、何もせずに選挙向けのパフォーマンスしかしてないんだからな。

  • 匿名 より:

    >2019年2月8日 11:33 AM

    風邪なら病欠認めないってか?頭オカシイなwww

  • 匿名 より:

    診断書は必要だよ
    学校でも完治した医者の証明を義務付けてる
    んでダメなら辞めろ
    いつか過労死させられるよ
    ちょっと考えれば解る事じゃない
    診断書叩き付けて、辞表出してやれば?
    恐らく上司の判断だけで行ってるんでしよ
    それとも、身体弱くてしょっちゅう休んでる人達なの?
    ブラック企業ならば永いこと働けないから
    早目に判断よ

  • 匿名 より:

    >>8:00
    まさに一を見て全を語る
    そのコメ風邪についてなんて一言も言ってないよね?

  • 匿名 より:

    ダメな会社や組織にしがみつく理由はないな。自分の身を守る意味でもさっさと辞めるにかぎる。

  • 匿名 より:

    >>2019年2月8日 10:55 PM

    読解力無さ杉ワロタ

  • 匿名 より:

    インフル患者出勤させたら、労働安全衛生法68条違反な

  • 匿名 より:

    違反したら罰則コレ

    事業者がこの義務に反した場合には、6月以下の懲役又は50万円以下の罰金が科される可能性があります(労働安全衛生法119条1号)

    経営者って無知の自覚がない自己中だからな

  • 匿名 より:

    完全に左派のせいじゃねぇか。

    ネトウヨ?馬鹿言ってんじゃねぇよ。

    本来的には労働者の権利を守るのは左派の役目だろ。アベガー、アベガーばかりで、他の国では左派がやってることを日本の左派はやってない。

    ネトウヨとかアベガーとか、くだらないこと言ってないで、左派としての見せ場を作るんだな。

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